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Tassi di assenza

Tasso di assenza

In adempimento dell'articolo 21 Legge 69 del 18/06/2009 e come chiarito dalla Circolare n. 03/09 del 17/07/2009 del Dipartimento di Funzione Pubblica, vengono computate le assenze di tutto il personale dipendente afferente a ciascuna Unità Operativa, Dirigente compreso.

Nella pagina sono pubblicati i tassi di assenza e presenza del personale dipendente dell'azienda USL di Rimini aggregati per Unità Operativa.
Per ogni mese vengono riportati i dati di aggiornamento.
La pubblicazione dei dati riferiti ai mesi successivi avverrà a cadenza mensile.

Tipologie di assenza computate : Malattia, infortunio, congedo parentale - maternità, aspettativa, ferie, permessi vari, aggiornamento facoltativo, attività non assistenziale, permessi Legge 104/92...

2009 (6)
2010 (12)
2011 (12)
2012 (12)
2013 (12)
2014 (12)
2015 (12)
2016 (12)
Quali tipologie di assenza vengono computate
 
 
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Con la Legge Regionale n. 22 del 2013 è stata istituita l’Azienda Unità Sanitaria Locale della Romagna, quale prodotto della fusione delle strutture aziendali aventi sede nel territorio della Romagna ricompreso nelle province di Ravenna, Forlì-Cesena e Rimini.
Nelle more che venga portato a compimento il processo di riorganizzazione già avviato, fermo restando quanto pubblicato e visibile attraverso i link di collegamento alle rispettive pagine dei siti delle sezioni "Amministrazione Trasparente" degli ambiti territoriali di Cesena, Forlì, Ravenna e Rimini, gli obblighi di pubblicazione previsti dal d.lgs. 33/2013 verrano progressivamente adempiuti sul nuovo sito di informazione istituzionale della Azienda USL della Romagna all'indirizzo https://amministrazionetrasparente.auslromagna.it/

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